Kompetencje kadr kluczem do rozwoju powiatu krasnostawskiego
 |
„Kompetencje kadr kluczem do rozwoju powiatu krasnostawskiego” Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego |
 |
Tytuł projektu
Kompetencje kadr kluczem do rozwoju powiatu krasnostawskiego
Wartość projektu
275 950,00 PLN
Źródło finansowania
Europejski Fundusz Społeczny i budżet państwa
Montaż finansowy
Europejski Fundusz Społeczny- 85%
Budżet państwa - 15%
Okres realizacji projektu
01.03.2009 - 30.06.2010
Cele projektu
Celem głównym projektu jest wzrost poziomu kwalifikacji i dostosowanie umiejętności dorosłych osób pracujących na terenie Powiatu Krasnostawskiego do potrzeb lokalnego rynku pracy. Cel główny zostanie osiągnięty poprzez: zwiększenie mobilności i motywacji do podnoszenia kwalifikacji, zwiększenie zdolności interpersonalnych uczestników szkolenia, wzrost samooceny i wiary we własne siły, podniesienie jakości i wydajności pracy.
Opis projektu
Projekt zakłada przeszkolenie 140 osób w ramach 499 godzin następujących szkoleń:
- Pozyskiwanie funduszy unijnych (po75 godzin)
- ABC zamówień publicznych (18 godzin)
- Profesjonalny pracownik administracyjny (po 27 godzin)
- Public relations (18 godzin)
- Kurs kwalifikacyjny dla oświatowej kadry kierowniczej (220 godzin)
- Profesjonalny pracownik sekretariatu (24 godzin)
- Prawo budowlane i planowanie przestrzenne (15 godzin)
Osoba, jednostka odpowiedzialna za realizację
- Koordynator projektu - Ewa Gajewska - Naczelnik Wydział Rozwoju i Polityki Społecznej..
- Pracownik ds. obsługi finansowej projektu - Iwona Moniakowska - Inspektor w Wydziale Finansowym.
- Pracownik biura projektu - Anna Pawelec - Wydział Rozwoju i Polityki Społecznej.
- Specjalista ds. promocji i informacji - Marta Korszla - Wydział Rozwoju i Polityki Społecznej.
